উবার সিইও ট্রেভিস কালানিকের পদত্যাগ করে পদত্যাগ করেন, নতুন কৌশল অনুসন্ধানের জন্য কোম্পানিকে ছেড়ে দেন

উবেরা এখন একটি ড্রাইভারহীন গাড়ি, সিইও ট্রেভিস কালানিকে মঙ্গলবার পদত্যাগ করেছে।

কালানিক ইতিমধ্যেই কোম্পানির অনুপস্থিতিতে অনির্দিষ্টকালের জন্য ছুটি নেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে, কিন্তু এখন সে ভালের জন্য চলে যাচ্ছে। বোর্ড অফ ডিরেক্টরস এর অনুরোধে এই পদক্ষেপটি বুধবার প্রকাশিত হয়েছে।

কোম্পানিটি ইতিমধ্যেই কল্যানিকের ডানহাতি মানুষ, ব্যবসার সিনিয়র ভাইস প্রেসিডেন্ট এমিল মাইকেলকে হারিয়েছে। কোম্পানিটি কোম্পানির তদন্তকারী একটি সাংবাদিককে লক্ষ্য করে।

উবার সম্প্রতি আরেকটি গুরুত্বপূর্ণ ব্যক্তিকে আটক করেছে, প্রযুক্তিবিষয়ক উপাচার্য এন্থনি লেভানডোস্কি, যিনি কোম্পানির স্ব ড্রাইভিং গাড়ি প্রচেষ্টার নেতৃত্বে ছিলেন। তিনি আলবার্টের স্ব-ড্রাইভিং গাড়ি সহায়তার ওয়াইমোর মাধ্যমে ব্যবসা গোপনীয়তা চুরির অভিযোগে উবারের বিরুদ্ধে মামলা দায়ের করেছেন, উবারের পরবর্তী বসের সাথে সংশ্লিষ্ট সমস্যাগুলোর মধ্যে একটি মাত্র।

উবরের ড্রাইভারহীনতার সাথে, দুই ধরণের ব্যবসা সুবিধা লাভ করতে পারে ।

প্রথম দিকে প্রতিযোগিতায় অংশগ্রহণকারী কোম্পানিগুলি প্রতিদ্বন্দ্বিতা করছে। এই স্থানটিতে প্রচুর আগ্রহ রয়েছে, এক ডজন বা তারও বেশি সংস্থাগুলি প্যারিসের বাজারে একত্রিত করার চেষ্টা করছে, যারা শহরের একটি সম্প্রতি স্টার্টআপ কনফারেন্সে প্রদর্শন করে তাদের বিচার করবে। এটা গুরুত্বপূর্ণ, প্যারিসের মতো যেখানে Kalanick উবারের ধারণা নিয়ে এসেছেন।

উবরের ক্ষতির থেকে যে লাভ হয় তার অন্যান্য কোম্পানি স্বায়ত্তশাসিত গাড়ি ডিজাইনার, যারা এখন প্রধান কর্মীদের জন্য কম প্রতিযোগিতার মুখোমুখি হয় - এবং হতে পারে উবেরাতে কিছু প্রযুক্তিবিদরা এখন নিয়োগকর্তাদের সুইচ করতে ইচ্ছুক।

উবার ইতিমধ্যেই তার নিজের যথেষ্ট ইঞ্জিনিয়ারিং দক্ষতা নিয়োগের জন্য সংগ্রাম করছে। বুধবার, এটি তার উন্নত প্রযুক্তি প্রতিষ্ঠানের 1২4 টি শূন্যপদ এবং কোম্পানি জুড়ে 310 টি অতিরিক্ত প্রকৌশলী শূন্যতা অন্তর্ভুক্ত করেছে, যার মধ্যে মেশিন লার্নিং এবং কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার ল্যাবসগুলিতে ভূমিকা রয়েছে।

কালানিক এবং মাইকেলের প্রস্থানটি কোম্পানিকে তার পরিবর্তন করতে দিতে পারে ব্যাপকভাবে কর্পোরেট সংস্কৃতির সমালোচনা করেন।

এখন ড্রাইভের গতিশীল ড্রাইভের সাথে ড্রাইভারগুলির প্রতিস্থাপনের পরিকল্পনা নিয়ে, উবর ইতিমধ্যেই তার ড্রাইভারকে আরও সুখী করতে চলেছে। গত মঙ্গলবার, ইউএস অপারেশনস র্যাচেল হোল্টের প্রধান এবং ড্রাইভার এক্সপেরিয়েন্সের প্রধান হারুন স্কিলক্রেউআউট একটি 180 দিনের কর্মসূচি পরিবর্তন করার প্রতিশ্রুতি দিয়ে উবার ড্রাইভার এবং ডেলিভারি অংশীদারদের একটি ইমেইল পাঠায়। এইগুলি টিপস প্রবর্তন, অপেক্ষা সময় এবং বাতিল ভ্রমণের জন্য পেমেন্ট, এবং কিশোরদের পরিবহনের জন্য বোনাস অন্তর্ভুক্ত করবে।